Leadership & Resilienz Training - Führungskompetenzen in unsicheren Zeiten

Wir alle, die wir uns leidenschaftlich für eine zukunftsorientierte Wandlung einsetzten, spüren manchmal die endlose Last ständiger Probleme und neuer Krisen, die zu bewältigen sind.

Wie schaffen wir es nicht auszubrennen, sondern mit raschen Veränderungen Schritt zu halten und neue Herausforderungen in nachhaltige Ergebnisse zu verwandeln?

Mit dieser Frage im Zentrum haben wir auf Basis unserer Erfahrungen und Methodologien ein neues und kostenloses Online-Programm entwickelt: „Leadership & Resilienz Training - Führungskompetenzen in unsicheren Zeiten!“.
Darin vermitteln wir in einer neuen Art Leadership zu denken („kollektive Führung“), und zwar auf Basis einer inklusiven und systemischen Haltung. Gleichzeitig wirft es ein Licht auf die Möglichkeiten unterschiedlicher Verankerung und Förderung von Resilienz für Individuen, Organisationen und Projekt-Prozessen.

Wer kann teilnehmen?

Das Leadership & Resilienz Training richtet sich an entwicklungspolitische Akteure, die mit begrenzten Ressourcen arbeiten, beispielsweise kleine Vereine (mit bis zu 20 hauptamtlichen Mitarbeitern), engagierte Freiwillige aus Aktionsgruppen und Projektpartner etc.

Anmeldeschluss für das online Kick-off Event (und somit für dieses Programm) ist bis zum 17. Mai 2024, unter diesem Link.

Wir starten: mit einem gemeinsamen digitalen Treffen, am 21. Mai 2024 um 16:00 Uhr CEST. Mit der Registrierung beim Kick-off wird ab dem 21. Mai automatisch der Zugang zu unserer Online-Academy freigeschaltet, auf der alle Training-Module hochgeladen werden. Weitere Details sind in unserem angehängten Flyer zu finden.
Dieses Jahr kann man nicht nur Ihr teilnehmen, sondern auch Kollaborationspartner hinzuziehen. Wie das funktioniert, erklären wir beim Event!

Unsere Kern-Methodologie:

Dieses Programm basiert auf unser © Collective Leadership Compass. Der Kompass ist ein vielseitiges Diagnose- und Erfolgsfaktoren-Leitinstrument für die Gestaltung, Umsetzung und Evaluierung von kollaborativen Veränderungsinitiativen. Er ist das perfekte Werkzeug, um den Resilienz-Grad der eigenen Arbeit zu stärken.

Wir freuen uns darauf, euch und euer Team beim Leadership & Resilienz Training willkommen zu heißen!

Herzliche Grüße
Euer CLI-Projekt-Team

2024-05-21T14:00:00Z2024-11-28T23:00:00Z

PFQ24_Programm-Flyer.pdf (645,3 KB)

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Top! Vielen Dank für die Info und Möglichkeit.

Ich glaube, dass Ihr damit ein wichtiges (super) Angebot geschaffen habt, das für alle Multiplikatorinnen/Organizerinnen, die sich für eine gelingende sozial-ökologische Transformation einsetzen, Sinn macht und Engagement stärkt!

Lass uns bitte im Kontakt bleiben, welche Erfahrungen Ihr macht und wie das Angebot weiter entwickelt/verstetigt werden kann. Ich würde sagen, dass es sich um einen „fundamentalen Baustein“ im „Bildungsprogramm für eine engagierte Zivilgesellschaft“ handelt :wink: #commonchange

Hey Fabian!
Hab deine Nachricht viel zu spät gesehen - danke für deine bestärkenden Worte! :sun_with_face:

Wir glauben auch, dass die Werkzeuge und der praktische Input des Programms aktuell und auch in Zukunft für Akteure und Organisationen sehr nützlich sein können. Aber neben all unseren eigenen Gedanken zu dem Programm sind wir sehr gespannt darauf, was die Teilnehmer selbst sagen werden!

Lass uns unbedingt in Kontakt bleiben! Ich halte dich über die Fortschritte auf dem Laufenden. :nerd_face:

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